學(xué)歷要求
工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆畢業(yè)生
薪資待遇面議
截止時(shí)間2025-07-17 11:20:31
職位描述
1、企業(yè)文化建設(shè)(以活動(dòng)為載體,凝聚員工,讓員工感覺到被關(guān)懷,受重視;活動(dòng)策劃,需要儀式感、參與感,公司有年度活動(dòng)計(jì)劃);每次活動(dòng)結(jié)束需要發(fā)布公眾號(hào)(需要錄制小視頻、照片等);企業(yè)刊物制作(季刊)
2、品牌推廣(有外協(xié)單位,但是,需要題材選材參與,創(chuàng)意參與);
3、組織評(píng)優(yōu)工作:季度/半年度/年度先進(jìn)評(píng)選,事跡收集,易拉寶制作,電子刊物制作;
4、接待活動(dòng)安排(政府對(duì)口窗口溝通-園區(qū)、鎮(zhèn)、區(qū)各委辦局;重要客戶接待;提升接待的一致性;政府領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)研后需要發(fā)布公眾號(hào));
5、6S管理(傳統(tǒng)5S 安全):每周監(jiān)督檢查,組織檢查前會(huì)議-明確重點(diǎn)、上周改善點(diǎn)、現(xiàn)場(chǎng)檢查、拍照記錄、檢查后碰頭會(huì)-責(zé)任落實(shí)、改善措施、考核手段、照片對(duì)比發(fā)布;
7、老板的發(fā)言稿(重要場(chǎng)合);
8、公司檔案管理;
9、后勤管理:門衛(wèi)、司機(jī)、車輛、食堂、保潔、綠化等
人力資源管理工作:
了解績效、培訓(xùn)、招聘的涉及等工作
請(qǐng)候選人看清該崗位的坐標(biāo)位置再行投遞